【优秀员工专访】 踏实前进 担当有为

您好，我是王博，很高兴能接受公司行政部门的采访。我是渭南富平人，从毕业就到咱们虹彩集团来了，目前是在虹彩的第八年了。在工作中，从一名实习生到现在的部门经理。在生活中，从一个刚出校门的小青年到为人夫，为人父。在工作之余，回家带孩子是我最大的爱好。

一方面来源于公司的企业文化，核心价值观中的坚韧和责任一直激励我；一方面是一路走来，共事的同事们也都是那种靠谱，有责任心的伙伴；还有就是客户对我们的信任，让我能更加谨慎的去面对工作；另外以及家庭环境的影响，在我很小的时候，我父亲就一直教导我，要做一个踏实的人，我父亲也一直在言传身教。基于以上公司文化、同事、客户、亲人的影响，在工作中我会对标这几个方面的标准来衡量自己的所作所为，在对待每件事都竭尽全力，最终赢得了”靠谱”这个人设的标签。

公司核心价值观是梦想、坚韧、专业、责任、感恩、共赢。我对核心价值观的理解是每一个之间都是相关联的，我最简单理解就是因为梦想聚集的一帮人，向着目标，意志坚定。用专业和责任服务这份事业，心怀感恩，感恩这个平台和每一个人，感恩我们的客户，让这个平台的每一个人都能实现自己的价值和财富。

做了这么多项目，得出的一个结论就是没有一个项目会完全照着施工组织计划和施工方案走，肯定会多少出一点问题。像品种不全、市场没货、需要寻找同类型替代品种、或者现场土质太差、无法满足种植条件等等这些具体问题。所以在项目进场前，必须充分考量，做好一系列的准备工作，如提前联系各种供应商、安排工人等，规避常规问题，保证项目进场后，人工、材料、机械、工期等方面有充分保障。其次要用专业知识发现方案中存在的一些问题，与客户及时沟通，提前处理，确保项目完成后的景观效果。

在虹彩打过的硬仗太多了，经历的每件事都让人难忘。2016年的泾河花博会，大家没日没夜布展，花博会取得非常好的效果；2017年的东月路景观提升，大家齐心协力，一个星期之内完成了13公里的花卉布置；2018年航天基地的绿墙绿雕项目，在公司的东风车上吃住一个多星期，当时还下着连阴雨，工人白天晚上两班倒，家都没回过，按时完成项目并取得非常好的展示效果。2019年做立体绿化项目的时候，我们团队将最初的一张无法实现的效果图，经过反复尝试，历经多次失败，最终成功的将效果图中的美景真实的呈现在西安人民的视线中。以及2020年的航天街景布置、2021年的全运会有关布置，难忘的经历很多，更难忘的是一起经历过这些困难的人。大家志同道合，在每次困难出现的时候都是积极应对，寻找解决困难的方案，关关难过关关过，夜夜难熬夜夜熬。

能把难啃的项目一次次的啃下来，哪怕再苦，内心也是甘甜的。正是因为如此，每一次项目阶段性结束后，得到客户的认可和夸奖，是给予我们团队的最高的认可，快乐和成就感也是加倍的。

对公司今后的发展的建议和展望：开拓市场多拿项目，并且在每一个项目完成后开项目总结会，总结项目落实过程中遇到的问题，积累经验，在下一个项目启动前做好优化，脚踏实地做好每一个项目，将公司做大做强，再创辉煌！

对初入公司新人的建议：要热爱花卉这个行业和自己所干的事业，要多学习，多思考。我也是从实习生开始加入公司的，我知道从学生的角色转变为职场人的角色是一个比较艰难的过程，转换快的，起步就快人一步，有的人一两个月就转变过来了，有的人工作几年也还像个没走出大学的学生。那么，如何进行角色转换，把自己当作一块海绵，去吸收所有你能吸收的一切，去学习所有你能学到的一切，不要计较得失，不要在意付出，学到的都是你的。面对花卉这个朝阳产业，大家都有无限可能。